문화는 인간이 만든 것이고 상징이다. 이에 대한 화이트(L. A. White)는 인간의 상징능력을 인간이 자연에 적응하고 생존하기 위한 가장 핵심적인 능력으로 보았다 L. A. White, 이문웅 역,「문화의 개념」, 서울: 일지사, 1982, pp. 174. 그리고 문화는 사회 구성원들에 의해 공유되고, 유년기 사회화 과정을 통해 학습된다고 하였다. 이렇게 학습된 문화는 선택적으로 전승되고 축적되는데, 린튼(R. Linton)은 인간이 학습한 것을 사회적 유산으로 남길 수 있다는 것이 동물의 학습 능력과 구별되는 점이라고 하였다. 또한 문화 요소들은 상호 긴밀한 관계를 유지하고 있어, 시간의 경과나 환경의 변화로 문화를 구성하는 어느 한 부분에 변화가 생기면 연쇄적으로 다른 부분에도 변화가 일어나게 된다.

이력
ㆍ성균관 대학교 정보통신 대학원
ㆍ삼성그룹 호텔 신라
ㆍ삼성그룹 사가 작사
ㆍ내무부 연수원 고급간부 정책 개발 과정 「자치ㆍ시대 정보 전략 개발」외래 교수
ㆍ킴스정보 전략 연구소 소장(現)

저서
ㆍTop 서비스 맨이 되는 길
ㆍ젊은이에게 하고 싶은 말
ㆍ스포츠 브랜드를 잡아라
ㆍ정보통신 기술 동향
ㆍ아이디어 테크 外 다수

Ⅰ. 한류의 기원과 발전Ⅱ. 중국에서의 한류 형성과 요인Ⅲ. 일본에서의 한류 형성과 요인Ⅳ. 한류 주역 드라마를 통해 본 특성과 상품성 현황V. 한류의 원인과 의미VI. 아시아 문화 선진국으로서의 일본의 영향 쇠퇴 원인과 한류의 성공포인트VII. 한류 성장동력을 위한 스펙트럼