이 책은 총 6마당으로 구성되어 있다.우선, '익숙한 것에 대한 물음'에서는 직장인들이 관행처럼 받아들였던 몇 가지 사실을 다시 한 번 생각해 볼 수 있도록 하였고, '버려라! 그렇지 않으면 도태된다'에서는 디지털 시대를 살아가는 비즈니스맨들이 버려야 할 9가지 가치 기준을 동물 사례를 통해 제시하고 있다. '변하는 가치기준'에서는 디지털, 아날로그 시대의 가치기준과 힘의 원천을 비교, 분석하여 디지털 시대에 요구되는 바람직한 가치기준을 제시하고 있고, '자기경영의 세 가지 축'에서는 자기경영의 개념, 체계도, 방향성에 대해 이야기하고 있다.'자기경영의 실천자 그 이름은 창조적 개인'에서는 창조적 개인의 개념, 모델링, 체계도와 몇 사람의 인물들을 만나볼 수 있다. 마지막으로 '창조적 개인으로 가는 길'에서는 자기경영을 위해 실생활에서 실천해야 하는 구체적인 방법론을 제시하고 있다.

오정우는 영남대학교와 경북대학교 경영대학원에서 경영학을 공부하였다. 그는 조직변화, 인간변화를 평생 학습 주제로 설정하고, 산업교육 현장에서 더불어 배우고 가르치는 학습자이자 컨설턴트이다.
1999년 12월까지 LG정보통신㈜에서 교육훈련활동에 종사하였으며, 현재는 산업 교육전문 컨설턴트로 활동하고 있다. 현재 구미1대학 마케팅 경영과 겸임교수 및 도레이 새한㈜ 교육자문위원, LG정보통신㈜, 오리온 전기㈜ 전사원 교육과정 개발 등 다수의 프로젝트를 진행중에 있다.

시작하는 글
익숙한 것에 대한 물음버려라! 그렇지 않으면 도태된다변하는 가치기준자기경영의 세 가지 축자기경영의 실천자 그 이름은 '창조적 개인'창조적 개인으로 가는 길
후기